الحاجة للتأكيد والإعجاب - An Overview
الحاجة للتأكيد والإعجاب - An Overview
Blog Article
بعد الاستماع إلى تجارب العملاء، رأيت بوضوح شديد أنَّ السعي إلى تحقيق الكمال مقدَّر له أن يجلب الألم والإرهاق والشعور بالفشل لكونه صعب المنال.
منوعات ، منوعات للأحبة / صفات المرأة النرجسية في الحب
لوسيا راهيلي: نبدأ موضوع اليوم بشعور متناقض يجمع بين الفرح والحزن العميق حيث نتحدث عن أبحاث توماس حول سبب صعود العديد من الرجال غير الأكفاء إلى مناصب قيادية.
لقد اتصلت بوالدي مرات عديدة بينما كنت قلقة بشأن أمر ما قد حدث، أو ألوم نفسي، أو أتحسر على قرار اتخذته؛ وإليك كيف كانت تجري محادثتنا في كل مرة:
الله أَكْبَر، الله أَكْبَر، الله أَكْبَر » . «اللَّهُمَّ اجْعَلْهُ حَجا مَبْرُورًا وَذَنْبًا مَغْفُورًا» .
سلام عليكم. حالة أمرأة عربية تعاني من الارتياب وبان اولادها يتعرضون لمحاولة قتل او تتعرض لتسميم وهكذا. لديها اعراض البارانويا...
في السنوات الأخيرة، لاحظت أن بعض المؤسسات بدأت تعلن عن جهودها لتقليل الاعتماد على السير الذاتية والمعلومات التقليدية في التوظيف للعديد من الوظائف. ولكن التحدي الذي يواجه هذه المؤسسات هو كيفية تحقيق ذلك بشكل فعّال، حيث أن معظمها لم ينجح بعد في إيجاد الطريقة المُثلى لتقليل أهمية السير الذاتية. لماذا يُعتبر الذكاء العاطفي أمرًا ذا أهمية؟ برايان هانكوك: "توماس"، هل يمكننا الرجوع قليلاً والتعمق في موضوع الذكاء العاطفي؟ أود أن نوضح أكثر لماذا يُعتبر امتلاك مستوى عالي من الذكاء العاطفي من العوامل التي تجعل الشخص مديرًا وقائدًا أفضل؟ توماس تشامورو-بريميزيتش: عندما نتحدث عن الذكاء العاطفي، فنحن إذًا نشير إلى المهارات الشخصية والاجتماعية. إذا كنت تدير فريقًا، فمن المهم أن تتمكن من إدارة نفسك أيضًا. يجب عليك التحكم في غضبك، وإظهار العواطف المناسبة، والتعاطف مع الآخرين والتواصل معهم على مستوى إنساني. فمن الضروري فهم الأشخاص كأفراد، وقراءة الإشارات بين السطور، والاستجابة لاحتياجاتهم صفات المرأة النرجسية بالطريقة التي يفضلونها، سواء كان ذلك شخصيًا أو عبر البريد الإلكتروني، أو تطبيق واتساب، أو سلاك، وغيرها من وسائل التواصل. كل هذه المهارات مهمة للغاية. وقد أثبتت الأبحاث أنه كلما كان لديك ذكاء عاطفي أعلى، كلما كانت قدرتك على ممارسة هذه المهارات بفعالية أعلى، وهذا يزيد من احتمال أن يكون فريقك متحمسًا ومنتجًا، وأن تحصل على تقييمات عالية في مراجعات الأداء الشاملة، وأن يحقق فريقك أداءً يتفوق على المنافسين.
فلِماذا نستمر في الخلط بين الثقة الزائدة والكفاءة الحقيقية؟ وما الذي ينبغي علينا فعله لتغيير هذا النهج؟
في ما يأتي أبرز الصفات التي تتسم بها المرأة النرجسية في علاقة الحب أو الزواج:
أعد توجيه انتباهك إلى اللحظة الحالية، مارس التأمل، اجلس يوميًّا بنيّة التركيز في نفسك. عندما يأخذك عقلك إلى مكان آخر، أعِد توجيه انتباهه مرة أخرى. أَوْلِ تركيزك للأنشطة اليومية، كقيادة السيارة وتناول الإفطار وجلي الأطباق، أو كل ما يصفي ذهنك من الرياضة أو هواية بعينها أو قضاء وقت مع الأصدقاء والعائلة.
تتجذر العديد من نزعات الكمال في الخوف وانعدام الأمن، ومن الضغوط الداخلية، كالرغبة في تجنب الفشل أو الحكم القاسي، بيد أنه من المحتمل أن يكون هناك مكون اجتماعي، إذ يُعتقد أن المنافسة الأكاديمية والمهنية الأكبر تلعب دورًا، إلى جانب الانتشار الواسع لوسائل التواصل الاجتماعي والمقارنات الاجتماعية الضارة التي تسببها.
حسد الآخرين والغيرة أو الاعتقاد بأن من حوله يكنون له الحسد والحقد.
كيف يؤثر الكمال في صحتك وسلامتك؟ هل فاتتك فرص إنجاز أمر جديد خوفاً من أنَّك لن تستطع إنجازه على أكمل وجه؟ هل يسبب سعيك إلى تحقيق الكمال شرخاً في علاقاتك مع شريكك أو أطفالك أو أصدقائك؟ كيف يتقبَّل زملاؤك في العمل هذه الصفة؟
لماذا نُصِر على اختيار القادة الذين يتميزون بالنرجسية والثقة المفرطة وتدني الذكاء العاطفي ؟ كيف يمكننا أن نفسر استمرار هذه الاختيارات التي تعيق التقدم التنظيمي وتضع القادة الأكفاء في أدوار غير مناسبة؟